Wir suchen
Auszubildende zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann
(m/w/d)* für die Bereiche
- stationäre Pflege
- ambulante Pflege
- ab 01. September
- Vollzeit und Teilzeit
Komm zu uns ins Team avendi!
Du arbeitest gerne mit Menschen zusammen, hast Dein Herz am richtigen Fleck und interessierst Dich für pflegerische und medizinische Themen? Perfekt!
Mit der generalistischen Pflegeausbildung erlernst Du einen Beruf mit Sinn und Zukunft. Unsere Praxisanleiterinnen und Praxisanleiter begleiten Dich intensiv und zeigen Dir alles, was Du wissen musst. Auch bei Fragen und für die Prüfungsvorbereitung stehen sie Dir zur Verfügung. Übrigens begleiten Dich zusätzlich unsere zentrale Ausbildungsleiterin sowie ihr Praxisanleiterteam.
Wir betreiben Pflegeeinrichtungen, ambulante Dienste und eine Tagespflege in verschiedenen Städten. Du hast die freie Wahl: Suche Dir die passende Pflegeeinrichtung aus und bewirb Dich innerhalb weniger Sekunden bei uns!
Du kannst nach der Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann in der Altenpflege Fuß fassen oder in Kliniken und in sozialen Einrichtungen arbeiten. Dein Abschluss ist übrigens überall in Europa anerkannt.
Deine Aufgaben bei avendi
Du übernimmst als Pflegefachfrau bzw. als Pflegefachmann sogenannte Vorbehaltsaufgaben wie die Feststellung und Erhebung des Pflegebedarfs, die Organisation, Steuerung und Überwachung der Pflegeprozesse, die Analyse sowie die Sicherung und Entwicklung der Pflegequalität.
In der Pflegedokumentation werden alle wichtigen Daten festgehalten: der aktuelle Gesundheitszustand, die Medikamentenverordnung, die individuelle Tagesstruktur, ärztliche Diagnosen, die Ernährungssituation u.v.m. Du assistierst bei Untersuchungen, versorgst mit ärztlicher Abstimmung Wunden und verabreichst verordnete Medikamente.
In der ambulanten Pflege arbeitest Du als Pflegefachkraft beispielsweise auch mit Angehörigen zusammen und zeigst ihnen Pflegetechniken.
Du willst mehr erfahren? Deine künftigen Kolleginnen und Kollegen geben Dir im Video Einblicke in ihren Berufsalltag bei avendi. Schau rein!
Faktencheck: Ausbildungsvergütung, Lerninhalte und Ablauf
1. Lehrjahr 1350 Euro (West) bzw. 1245 Euro (Ost), im 2. Lehrjahr 1410 Euro (West) bzw. 1305 Euro (Ost), im 3. Lehrjahr 1510 Euro (West) bzw. 1405 Euro (Ost).
Deine Ausbildung dauert drei Jahre. Das theoretische Wissen erlernst Du an einer Pflegefachschule. Alle Auszubildenden in der Pflege benötigen daher zusätzlich zu einem Ausbildungsplatz in einer Einrichtung auch einen Platz an einer Schule. avendi hat an allen Standorten Kooperationsverträge mit renommierten Pflegefachschulen geschlossen. Unterricht und praktische Ausbildung wechseln sich in mehrwöchigen Blöcken ab.
Schon in der Ausbildung lernst Du die verschiedenen Bereiche kennen. Du hast folgende Praxiseinsätze:
- in der stationären Akutpflege,
- in der stationären Langzeitpflege oder
der ambulanten Akut-/Langzeitpflege, - in der pädiatrischen Versorgung,
- in der psychiatrischen Versorgung:
allgemein-, geronto-, kinder- oder
jugendpsychiatrische Versorgung, - Vertiefungseinsatz im Bereich Langzeitpflege,
- Pflegeberatung, Rehabilitation oder
Palliativeinsatz.
Wir bieten Dir eine ganze Menge
Neben einer an die attraktivsten Tarifverträge angelehnten Bezahlung bieten wir Dir viele weitere Arbeitgebervorteile:
Top-Gehalt: Unsere Vergütungsrichtlinien orientieren sich an den aktuellen Tarifverträgen. Zusätzlich vergüten wir Deinen Einsatz nach erfolgter Ausbildung mit besonders hohen Zuschlagszahlungen (40 % Sonntags-, 100 % Feiertags-, 25 % Nachtzuschlag).
Wir zahlen unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Weihnachtsgeld.
Betriebstreue wird bei avendi belohnt. Nach 5 Jahren Betriebszugehörigkeit erhältst Du Deine erste Jubiläumszahlung.
Über ein Gutscheinsystem kannst Du steuer- und sozialversicherungsfreie Gutscheine in Höhe von 50 Euro monatlich erlangen. Welche Gutscheine Du erwerben möchtest, kannst Du über unsere Plattform BONAGO selbst bestimmen.
Wir bieten Dir einen Arbeitgeberzuschuss von bis zu 100 Euro für eine betriebliche Altersvorsorge.
Wir unterstützen Dich finanziell und zeitlich bei Weiterentwicklungswünschen.
Eine mehrtägige Kinderferienbetreuung im Sommer oder weitere Betreuungsmodelle sind eine Maßnahme, die es Dir ermöglichen, die Ferienzeiten von fünf- bis zwölfjährigen Kindern zu überbrücken. Bitte besprich eine mögliche Unterstützung mit Deiner Leitungskraft.
Deine Gesundheit ist uns wichtig, daher bieten wir Dir bestmögliche Arbeitsbedingungen und modernste Hilfsmittel sowie Kurse, in denen Du lernst, Deine Arbeit gesundheitsbewusst zu erledigen.
Wir verbringen gerne Zeit miteinander, egal ob bei Weihnachtsfeiern, bei Teamevents oder der großen avendi-Mitarbeiterfeier. Aber auch im Alltag gilt: „Teamgefühl statt Hierarchien“.
Als Tochter der familiengeführten DIRINGER & SCHEIDEL Unternehmensgruppe bieten wir Dir eine sichere Zukunft.
Durch eine Kooperation mit dem Anbieter „Corporate Benefits“ – europaweiter Marktführer im Bereich der Mitarbeiterangebote – steht allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine große Auswahl an Artikeln und Leistungen zur Verfügung, unter anderem aus den Bereichen Mode, Technik, Reisen, Mobilfunk und Food.
Du profitierst von tollen Rabattaktionen für über 800 Topmarken!
Azubis erhalten bei Bedarf ein Monatsticket für öffentliche Verkehrsmittel.
Auch wir haben Wünsche an Dich
Ein wertschätzendes Miteinander ist uns wichtig. Dazu gehören gegenseitiger Respekt und Zuverlässigkeit. So macht die Arbeit im Team Spaß und wir können im Optimalfall eine zuverlässige Dienstplanung ermöglichen. Das solltest Du mitbringen:
- Einen Realschulabschluss oder Hauptschulabschluss mit anschließender einjähriger Ausbildung als Altenpflegehelferin bzw. als Altenpflegehelfer,
- Ganz wichtig: Herzlichkeit im Umgang mit Menschen,
- Interesse an medizinischen und pflegerischen Themen,
- Freude an Kommunikation und Teamarbeit,
- Offenheit, gute Umgangsformen sowie Fingerfertigkeit,
- Einfühlungsvermögen, körperliche und psychische Belastbarkeit.
- Hättest Du das gedacht: Der Altersdurchschnitt in der Ausbildung zur Pflegefachkraft beträgt 35 Jahre. Eine perfekte Mischung für die Zusammenarbeit: Unsere jungen Azubis können von erfahrenen Menschen dazulernen und umgekehrt.
Findest Du Dich in diesem Profil wieder?
Dann bewirb Dich innerhalb weniger Sekunden direkt hier:
Wir sind avendi!
Wir pflegen mit Freude und Liebe zum Beruf. avendi unterhält 22 vollstationäre Pflegeeinrichtungen und eine Tagespflege sowie sechs ambulante Pflege- und Betreuungsdienste. Wir sind ein privater Betreiber mit Sitz in Mannheim und gehören als Tochterunternehmen zur DIRINGER & SCHEIDEL-Unternehmensgruppe, die bereits seit über 100 Jahren besteht.
avendi in Zahlen
Als Tochterunternehmen der familiengeführten DIRINGER & SCHEIDEL Unternehmensgruppe bieten wir Dir eine sichere Zukunft
Mitarbeiter
~
0
Pflegeplätze
0
vollstationäre Pflegeeinrichtungen
0
Tagespflege
0
ambulante Pflege- und Betreuungsdienste
0
Seniorenwohnanlage
0
Service-Wohnungen
>
0
Was sagen eigentlich die Kolleginnen und Kollegen?
Man kümmert sich um uns, fragt, ob wir Unterstützung benötigen. Wir Azubis werden respektiert und wahrgenommen. Es ist ein schönes Miteinander.
Ayse Ücöz
Auszubildende im 2. Lehrjahr
Ich bin seit 11 Jahren bei avendi. Seit 2017 leite ich unsere Pflegeazubis an. Du kannst mich bei Fragen immer ansprechen.
Xuan Hiep Mai
zentraler Praxisanleiter
Ich bin schon seit 2009 bei avendi. Zunächst arbeitete ich als Alltagsbegleiterin. Vor zwei Jahren habe ich mich dann entschieden, die Pflegeausbildung zu absolvieren.
Esther Haueis
Auszubildende im 2. Lehrjahr
Macht echt Spaß hier! Genau wie ich – ich mache sehr gerne Späße mit meinen Kolleginnen und Kollegen 
Selma Hopovac
Auszubildende im 1. Lehrjahr
Du hast noch Fragen?
Dann freut sich unsere Einrichtungsleitung Anke Rinne auf Deinen Anruf oder Deine E-Mail.
Hallo,
ich bin Leonie Martin, Deine erste Ansprechpartnerin bei avendi.
Sobald Du die Entscheidung getroffen hast, Dich bei uns zu bewerben, stehe ich Dir für alle offenen Fragen und Anliegen zur Verfügung.
Bewirb Dich hier und lass uns gemeinsam für das Wohlergehen der uns anvertrauten Menschen sorgen!
Ich freue mich auf unser Kennenlernen.
Leonie Martin
Direkt bei einer avendi-Einrichtung bewerben?
Du möchtest Dich direkt bei einer konkreten avendi-Einrichtung bewerben? Dann wähle die Einrichtung aus und klicke auf „direkt bewerben“.
Dein neuer Job bei avendi
Wertschätzung und Respekt
Ein kooperativer Führungsstil und eine freundliche, respektvolle Kommunikation sollen die Arbeit in unseren Teams prägen. Wir investieren bei avendi in unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, z. B. durch Teamentwicklungsmaßnahmen, individuelles Coaching, die Erhaltung Deiner Gesundheit durch Präventionsangebote sowie Konfliktmanagement.
Hier kannst Du mitgestalten
Optimierungen und Verbesserungsvorschläge kannst Du in Deiner täglichen Arbeit am besten beurteilen. In regelmäßigen Austauschrunden besprechen wir Verbesserungsmöglichkeiten und ermöglichen Dir den Erfahrungsaustausch mit Kolleginnen und Kollegen anderer Einrichtungen.
Hier kommst Du voran!
Bei avendi kannst Du Deine ganz persönliche Erfolgsgeschichte beginnen. Vielfältige Aufstiegs- oder Weiterentwicklungsmöglichkeiten, die wir Dir beispielsweise mit einem hauseigenen Führungskräfte- bzw. Persönlichkeitsentwicklungsprogramm ermöglichen, vermitteln Dir wertvolles Wissen.
Bewirb Dich und hilf uns dabei, weit über 3.000 Menschen pro Jahr zu versorgen!
Deine Bewerbung und Deine Daten werden selbstverständlich streng vertraulich behandelt.
So geht's weiter...
😀
1.
Bewirb Dich gleich hier
Klicke auf „Jetzt bewerben“ und bewirb Dich ganz unkompliziert mit nur wenigen Klicks. Deine Daten behandeln wir streng vertraulich!
🤗
2.
Lass uns kennenlernen
Wir setzen uns zeitnah mit Dir in Verbindung und vereinbaren einen Termin zum Kennenlernen.
🥳
3.
Willkommen im Team
Wenn unsere Vorstellungen übereinstimmen und Du zu uns passt, dann freuen wir uns darauf, Dich zeitnah in unserem Team zu begrüßen!
Deine ersten Tage bei avendi:
Wir integrieren Dich aktiv in unser Team und stellen Dir Deine Kolleginnen und Kollegen persönlich vor, um sicherzustellen, dass Du einen reibungslosen Start hast!
Also, worauf wartest Du noch?
Klicke auf „Jetzt bewerben“ und lass uns einander kennenlernen. Wir freuen uns darauf.
Hallo und herzlich willkommen zum avendi Ausbildungs-Match!
Beantworte die Fragen richtig und sammle möglichst viele Items, die dich zur Pflegefachkraft werden lassen.
Am Ende des Spiels hast du die Möglichkeit, einen Amazon-Gutschein im Wert von 10 € bis 50 € zu gewinnen – viel Spaß!
Spielt sich auch gut auf dem Smartphone
Als Pflegefachkraft bist Du ein/e Geschichtenbewahrer/in
Unsere Bewohnerinnen und Bewohner sowie Kundinnen und Kunden blicken auf ein langes Leben mit vielen Erinnerungen zurück. Als tägliche Begleiterinnen und Begleiter haben Pflegefachfrauen und -männer teil an diesen vergangenen Erlebnissen – Geschichten werden erzählt, Erinnerungen geteilt. Pflegefachfrauen und -männer werden so zu Bewahrerinnen und Bewahrern von Lebensgeschichten.
Schau Dir spannende Lebensgeschichten der uns anvertrauten Menschen an. Und mit einer Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann wirst auch Du zur Geschichtenbewahrerin oder zum Geschichtenbewahrer! Neben einer intensiven fachlichen Expertise erwartet Dich ein Beruf mit Sinn und Zukunft, mit viel Abwechslung und vielen Weiterentwicklungsmöglichkeiten!
DU bist dran!
Klicke auf „Jetzt bewerben“ und bewirb Dich ganz unkompliziert mit nur wenigen Klicks.
Solltest Du Dich aktuell noch in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Dir höchste Vertraulichkeit zu! Niemand erfährt von Deiner Bewerbung.
Deine Daten werden streng vertraulich behandelt!
